Обновлено 19 мая№ 30937789
Вакансия в архиве
№ 30937789
18 июня
Работа в Адлере / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Рекрутер

Менеджер (подбор персонала удаленно)

Кропоткин
опыт работы от 1 года, полная занятость, удалённая работа
По договорённости

Обязанности:

Организация потока линейного персонала (водители) - массовый подбор Телефонное интервью с кандидатами, Ведение учета ваших кандидатов в CRM

Требования:

- Приветствуется опыт работы в подборе персонала, опыт массового подбора будет являться преимуществом - Знание и понимание этикета делового общения - Грамотная устная и письменная речь - Базовые знания программ Microsoft Office - Доброжелательность, ответственность
  • • Неполное высшее образование

Условия:

Предоставляем доступы к сайтам для поиска кандидатов Официальное оформление Работа удаленно (свободный график) Вознаграждение за каждого трудоустроенного кандидата Неограниченный доход

контакты

Войдите для просмотра контактов работодателя

Вакансия в архиве
№ 30937789
18 июня

похожие вакансии

  • Должностные обязанности: Ведение проектов по подбору персонала и закрытию различных вакансий, сотрудничество и творческое взаимодействии с интересными людьми; Возможности получить профессиональное обучение и...
    Требования: Хотите принять участие в увлекательном процессе подбора; Имеете опыт массового подбора или опыт подбора линейного персонала; Любите свою профессию — у вас загораются глаза при приеме...
  • Должностные обязанности: Ведение кадровой документации на бумажных носителях и в 1С: заключение трудового договора, кадровое перемещение, отпуск, увольнение, листки нетрудоспособности, ведение трудовых книжек.
    Требования: Уверенный пользователь ПК (желательно наличие опыта работы в программе 1С ЗУП). Опыт ведения КДП Высшее или среднее специальное образование. Знание трудового законодательства, основ...
  • Должностные обязанности: Поиск кандидатов на открывающиеся вакансии; Работа с HR-порталами; Проведение телефонных интервью;...
    Требования: Опыт работы в массовом наборе будет являться преимуществом; Грамотная и четкая речь, умение анализировать показатели своей работы; Коммуникабельность, эмоциональная...
  • Должностные обязанности: Поиск линейного персонала Проведение телефонного интервью с кандидатами Консультирование кандидатов (исходящие и входящие звонки)...
    Требования: Навыки ведения телефонных переговоров Грамотная, ясная/четкая речь Уверенный ПК пользователь...
  • Должностные обязанности: Поиск линейного персонала Проведение телефонного интервью с кандидатами Консультирование кандидатов (исходящие и входящие звонки)...
    Требования: Навыки ведения телефонных переговоров Грамотная, ясная/четкая речь Уверенный ПК пользователь...
  • Должностные обязанности: Поиск линейного персонала Проведение телефонного интервью с кандидатами Консультирование кандидатов (исходящие и входящие звонки)...
    Требования: Навыки ведения телефонных переговоров Грамотная, ясная/четкая речь Уверенный ПК пользователь...
  • компания

    Яндекс.Такси (Центр Найма Водителей)

    Яндекс.Такси (Центр Найма Водителей)

    Клиент SuperJob с 2017 года
    Более 500 сотрудников
    4 529 вакансий