Менеджер по персоналу

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Вознаграждение: оклад + KPI, средняя заработная плата Hr менеджера 45 000 - 60 000 руб.;
• Возможность карьерного роста (менеджер по персоналу - ведущий менеджер по персоналу - руководитель группы найма - заместитель директора по персоналу - директор по персоналу);
• Внутреннее корпоративное обучение (MBA Этажи для руководителей, включая hr; еженедельные дистанционные встречи hr и обмен опытом; свой учебный портал с курсами и т.д.) софинансирование внешнего обучения;
• Комфортный офис в центре города (столовая, учебные классы, оборудованное рабочее место и т.д.);
• Корпоративная сотовая связь;
• Пятидневная рабочая неделя с 8-ми часовым рабочим днем;
• Дружный коллектив.

ВАШИ ЗАДАЧИ:

• Поиск персонала;

• Размещение вакансий на ресурсах по поиску кандидатов в сфере продаж;

• Организация и проведение собеседований;

• Участие в адаптации новых сотрудников;

• Участие в формировании HR бренда работодателя.

ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТАМ:

• Высшее образование в области менеджмента, управления персоналом, социологии, педагогики, психологии;

• Опыт в подборе персонала будет вашим преимуществом;

• Рассмотрим кандидатов с опытом работы в активных продажах, call центрах, из смежных направлений в HR.

• Нацеленность на результат, активность, вариативность мышления;

• Желание развиваться и стать профессионалом в сфере HR.